Wochenbericht

Sie suchen Personal – oder einen Job? Nutzen Sie unsere TBV-Jobbörse!

Ob Arbeitsplatz, Praktikum oder freie Stelle in der Landwirtschaft – die Jobbörse des Thüringer Bauernverbandes (TBV) bringt Betriebe und Fachkräfte zusammen

So funktioniert’s: Sie suchen oder bieten eine Stelle in einem landwirtschaftlichen Betrieb in Thüringen? Dann senden Sie uns einfach Ihre Angaben per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.@tbv-erfurt.de.

Ihre Anzeige erscheint für drei Monate kostenlos auf der TBV-Webseite. Bei Bedarf kann der Veröffentlichungszeitraum verlängert oder bei erfolgreicher Vermittlung vorzeitig beendet werden.

Bitte geben Sie an, ob Ihre Kontaktdaten direkt veröffentlicht werden sollen oder ob wir die Antworten für Sie weiterleiten sollen.

Neu in unserer Jobbörse: 

Referent/in Tierische Produktion (m/w/d)

Werkstattmechaniker, Melker/Tierpfleger, Agrarfachwirt Pflanze

Landjugendverband sucht Agrarreferent/in (w/m/d)

Als Mitglied des TBV ist die Nutzung der Jobbörse kostenlos.

 

Neu in unserer Jobbörse: Referent/in Tierische Produktion (m/w/d)

Ob Arbeitsplatz, Praktikum oder freie Stelle in der Landwirtschaft – die Jobbörse des Thüringer Bauernverbandes (TBV) bringt Betriebe und Fachkräfte zusammen

So funktioniert’s: Sie suchen oder bieten eine Stelle in einem landwirtschaftlichen Betrieb in Thüringen? Dann senden Sie uns einfach Ihre Angaben per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.@tbv-erfurt.de.

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Referent/in Tierische Produktion (m/w/d)

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Keine Ausnahme vom gesetzlichen Mindestlohn für Saisonarbeit

Trotz intensiver Bemühungen der grünen Branche hat die rechtliche Prüfung durch das Bundeslandwirt­schaftsministerium in Abstimmung mit dem Bundesarbeitsministerium ergeben, dass eine Ausnahme vom gesetzlichen Mindestlohn für Saisonkräfte aus verfassungsrechtlichen Gründen nicht möglich ist. „Dies ergibt sich u.a. aus dem Gleichbehandlungsgrundsatz des Grundgesetzes. Der Mindestlohn ist als absolute Lohnuntergrenze gesetzlich verankert. Das gilt für alle Beschäftigungsverhältnisse, auch für kurzfristig Be­schäftigte und Saisonkräfte“, so die Bewertung der Ministerien.

Der Gesamtverband hat mit der anliegenden Pressemeldung reagiert und wird sich weiter für eine Entlas­tung der Betriebe einsetzen.

Verbände reichen Vorschläge zum weiteren rechtlichen Umgang mit dem Wolf ein

Mehrere Landnutzer- und Weidetierhalterverbände haben ein gemeinsames Positionspapier mit konkreten Forderungen zur Umsetzung der im Koalitionsvertrag benannten Maßnahmen zum Wolf veröffentlicht und an das Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat übersandt. Neben dem Deutschen Bauernverband sind hier auch der Bundesjagdverband und der Deutsche Landesschafzuchtverband beteiligt gewesen.

Achtung Betrugsversuch: Angebliche Zahlungsaufforderung der DGUV

Unter Angabe des Absenders „Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung“ (DGUV) werden gefälschte Schreiben u.a. an landwirtschaftliche Unternehmen versandt. Diese enthalten den Betreff „Letzte Zahlungsaufforderung – Vollstreckung & SCHUFA-Eintrag erfolgen ohne weitere Ankündigung“ und es sind eine

Von der Leyens Finanzplan: Weniger Fonds, mehr Strategie und Druck auf die Landwirtschaft

Am Mittwochnachmittag (16. Juli) hat EU-Kommissionspräsidentin Ursula von der Leyen den Entwurf für den Mehrjährigen Finanzrahmen (MFR) 2028-2034 vorgestellt – und damit klare Signale für einen politischen und finanziellen Kurswechsel in der Europäischen Union gesetzt.

 

Flurfahrt im Landkreis Hildburghausen

Am 15. Juli fand die dritte Flurfahrt des Regionalbauernverbandes Südthüringen statt. Gastgeber im Landkreis Hildburghausen war diesmal das Agrarunternehmen Pfersdorf e.G.

Landrat Sven Gregor war zum ersten Mal dabei, genauso wie der Bürgermeister der Stadt Hildburghausen, Patrick Hammerschmidt. Ebenso nahm erstmals die neue Hauptgeschäftsführerin des Thüringer Bauernverbandes, Beate Köber-Fleck, teil.

Betriebsleiter Toralf Müller führte über das Betriebsgelände und erläuterte die aktuellen, vielfältigen Probleme der Landwirte. Die anhaltende Trockenheit in der Region und der damit verbundene geringere Ertrag bereiten jetzt schon Sorgen. „Beim Mais ist das bereits deutlich sichtbar. Das Wasser für die Kolbenbildung fehlt einfach“, so Müller. Im Landkreis hatte es bis dahin erst durchschnittlich 200 Liter Regen in diesem Jahr gegeben. In den letzten Jahren waren es im Vergleich zwischen 400 und 500 Liter.

Ein großes Thema war die TA Luft mit den teilweise unpraktikablen und nicht nachvollziehbaren Anforderungen, die die landwirtschaftlichen Betriebe vor große Probleme stellt. „Für Bestandsanlagen sind die Auflagen meist weder baulich noch finanziell umsetzbar“, erklärte Müller. Hier wurde um enge Zusammenarbeit mit den Behörden gebeten, um einen vertretbaren Konsens für beide Seiten zu finden.

Am Beispiel der Biogasanlage erklärte Müller die Herausforderungen bei der Strom- und Wärmeversorgung und bei der Flexibilisierung.

Anschließend folgte ein konstruktiver Meinungsaustausch bei einer Tasse Kaffee und belegten Brötchen aus der hauseigenen, gerade wieder eröffneten Fleischerei.

Landrat und Bürgermeister folgten den Ausführungen interessiert und boten ihre Mithilfe bei der Unterstützung der Landwirte an. So ist nun ein gemeinsamer Austausch mit den Behörden des Umweltamtes und den landwirtschaftlichen Betrieben unter Leitung des Landrates geplant.

                                                                                                                                                 

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